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                  广义上说,文化是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神※财富的总和;狭义上说,文化是社会的意识形态以及与之相适应的组【织机构与制度。

                  而企业文化则是企业在生产经营实践中,逐步形成的,为全体员工所认同并君子报仇遵守的、带有本组织特嘿嘿点的使命、愿景、宗旨、精神、价值观和经营理念,以及这些理念在生产经营实践、管理制度、员工行为方式与企业对外形象的体现的总和。它与文教、科研、军事等组织的文化性质是不∴同的。

                  企业文化是企业的灵魂,是推动企业发展的不竭卐动力。它包含着非常丰富的◥内容,其核心是企业的精神和价值观。这里的价值观不是泛指企业管理中的各←种文化现象,而是企那是用对方业或企业中的员工在从事商品生产与经营中所持有的价很奇妙值观念。

                  企业文化概念的不同↓表述

                  关于企业文化√的概念,由许多不同的认识和表达:

                  1、 美国学◤者约翰·科■特和詹姆斯·赫不过没有一点不乐意斯克特认为,企业文化是指一个企业中各个部ㄨ门,至少是企业高层管理者♂们所共同拥有的那些企业价值观念和经营实践。……是指企业中一个分部的各个职能部门或地处不@同地理环境的部门所拥有的那种共同的文化现々象。

                  2、 特雷斯·迪尔和阿伦·肯尼迪认♀为,企业文化是价值观、英雄人物、习俗仪式、文化网络、企业环境。

                  3、 威廉·大内认为,企业文化是“进取、守势、灵活性--即确定活动、意见№和行为模式的价值观。

                  4、 企业文化是一种新的现代企业管理理论,企业╱要真正步入市场,走出一条发展』较快、效益较好、整体素质不断提高、使经济协调发展∏的路子,就必须普及和〓深化企业文化建设。

                  5、 企业文化有广义和狭义两种理解。广义〓的企业文化是指企业所创造的具有自身特点的物质文化和精神文化;狭义的企业文化是企业▂所形成的具有自身个性的经营宗旨、价值观念和道德行为〒准则的综合。

                  6、 企业文化ξ 是社会文化体系中的一个有到现在工作还没有注销机的重要组成部分,它是民族文化和现代意识在企业◆内部的综合反映和表︼现,是民族文化和现代意识影响下形⌒成的具有企业特点和群√体意识以及这种意识产生的行为规范。

                  7、企业文化是企业内的群体对外界普遍的认知和态哪知道杨真真却起身要向房间外走去了度。--